Ihre Aufgaben:
- Analyse und Reporting vorhandener KPI’s zur Ermittlung und Steuerung der Performance der Werke für Management, Werksleitung und Produktionsbereiche
- Entwicklung und Einführung weiterer KPI’s
- Ableiten der Ziele für die Werke in 2020 für definierte KPIs
- Key-user für vorhandene IT-Tools zur Erhebung der KPI’s
- Implementierung und Weiterentwicklung der IT-Tools zur Erhebung der KPI’s
- Entwicklung und Implementierung eines state-of-the-art dashboards zum Reporting und zur Analyse der KPI’s
- Durchführung und Steuerung von internen sowie externen Benchmarks
- Koordination von Projekten zur kontinuierlichen Performance-Steigerung (gemeinsam mit Werken und technischen Fachbereichen)
- Kontinuierliche Weiterentwicklung des Performance-Management-Prozesses
Ihre Qualifikationen:
- MS-Office (mind. detaill. Spezialkenntnisse)
- SAP/R3 (mind. Kenntnis von Detailfunktionen)
- Erfahrungen in SAP BW / SAP BW on Hana wünschenswert
- Deutsch, Englisch (mind. verhandlungssicher)
- Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftingenieurswesens / TUM-BWL / Maschinenbau / Produktionstechnik / Wirtschaftsinformatik oder Vergleichbares
- Berufserfahrung im relevanten Bereich wünschenswert
- Erfahrung im Bereich Produktion wünschenswert
- Erste Erfahrungen mit BI vorteilhaft
- Erfahrung im Bereich Controlling, in der Arbeit mit Kennzahlen und Produktivitätsmessung vorteilhaft
- IT-Affinität wünschenswert
Wenn Sie als Referent Plant Performance Management das erforderliche theoretische Wissen mitbringen und unser Angebot für Sie wie gemacht klingt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
