All posts in Berufserfahrene

Monteur für Messen und Events / Schreiner (m/w/d) – München

Ihre Aufgaben:

  • Herstellung und Montage von Messeständen und ähnlichen Ausstattungen für Maßnahmen der Live Communication mit der Spezialisierung auf Holz- und Metallbearbeitung für alle Gesellschaften, Bereiche und Marken des Konzerns
  • Herstellung von produktbezogenen Schnittmodellen und Ausstellungsexponaten
  • Mitwirkung bei der Exponateaufbereitung und fachgerechtes Zerlegen und Zusammenbauen der Ausstellungsexponate
  • Team-Zusammenarbeit mit anderen Monteuren, Bau- und Projektleitern sowie externen Partnern Arbeitsvorbereitung für die Herstellung diverser Anbauteile im Holz-Plexibereich
  • Übernahme von Schreiner-Tätigkeiten bei Bedarf

Ihre Qualifikationen:

  • Schreinergeselle oder vergleichbare Qualifikation (mind. Berufsausbildung)
  • Deutsch und Englisch (mind. verhandlungssicher)
  • mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
  • Zuverlässigkeit

Wenn Sie als Monteur bzw. Schreiner die erforderlichen Kenntnisse mitbringen und unser Angebot für Sie wie gemacht klingt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Site General Manager (m/w/d) – Ludwigsburg

Job Description:

MISSION:

  • Manage Hierarchically all Information System team members (incl. the R&D Information System engineers). manage the performance of the Information System team.
  • Manage the delivery and monitoring of Infrastructure, Business, Office and R&D Information System Services to all site users.
  • Manage the DRP / Recovery of systems and application located at site in case of disaster.
  • Manage Information System security and compliance with Group and countries Information System standards.

RESPONSIBILITIES:

  • “Responsible” means Responsible and Accountable. “Accountable” means accountable only.

Information System TEAM MANAGEMENT (MGMT)

  • Hierarchical Responsible to manage all site Information System team members. Responsible to set objectives and set performance KPIs. Responsible monitor performance of Information System team members and to improve Information System performance. Responsible for appraisal and mid term reviews of all Information System team members.
  • Responsible for the hiring of new Information System team members.
  • Responsible to set Information System budget (Infra, Business, Office, R&D) and responsible for financial performance of Information System team. Approve all site Information System expenses and investment (IAR).
  • Responsible for the induction and development/training of Information System team members.
  • Responsible for the induction of new​ ​Information System user.

GOVERNANCE (MGMT) :

  • Responsible to set up regular reviews with the Site General Manager.
  • Responsible to review comp@ss KPI and manage the list of problems (LOP) and possible improvements.
  • Support monthly meeting for infrastructure review (Responsible is the country ITC Mgr)
  • Support monthly meeting for Information System and MGMT review (Responsible is the country Information System SSC Mgr).
  • Responsible to set up daily 5 minutes meeting with Information System team.

INFRASTRUCTURE (IT):

  • Responsible to monitor the performance of the infrastructure and take appropriate correction or improvement action if needed.
  • Responsible to manage infrastructure incidents and responsible of escalation. Responsible to insure that incidents are correctly reported to Information System & T team and solved in line with SLA and priorities. Set site SLA/SLO. Set priorities of Information System team members for resolution of incidents.
  • Support country ITC team in the operation of the IT infrastructure. (Responsible for operation is Country ITC)
  • Accountable for Backups of all servers and data located at site (Responsible if outsourcing is not implemented).
  • Accountable for the workstation life-cycle (Responsible if outsourcing is not implemented). Responsible for the procurement of all Information System equipment.
  • Manage project activities for IT projects. Insure that projects follow Information System Methodology of the concern for projects (ISPM)

BUSINESS SYSTEMS (Information System):

  • Manage complex incident resolution (Liaise with Country SSC) and escalation for all business applications. (Level 1 Responsible : Key users, level 2 responsible : Country Information System SSC)
  • Responsible for the animation of the network of Key users for business application. Support evolution submitted by Key Users.
  • Manage project Information System activities for site specific projects. Insure that projects follow the concern Information System Methodology for projects (ISPM). Group and country projects are under Information System SSC Mgr responsibility.

OFFICE SYSTEMS (Information System):

  • Responsible for level 1 support of office application (Level 2 responsible : country Information System SSC)
  • Responsible to promote office best practices and propose evolution to office systems.
  • Responsible for user training on office tools.

Information System R&D SYSTEMS (Information System):

  • Responsible to ensure the deployment of site prerequisites and standards for R&D applications.
  • Responsible to monitor the performance trend of R&D applications for major R&D Sites.
  • Responsible for R&D workstation life cycle (Hardware and OS). Responsible for the management of local servers supporting R&D
  • Hierarchically manage the​ ​Site Information System R&D Engineers or Managers.
  • Responsible to detect and prevent local application development/deployment out of Group Information System&T standards
  • Support Group R&D Information System or BG Information System R&D PM&T teams during the implementation of Information System R&D projects
  • Track and monitor local incidents or complex problems resolution impacting R&D
  • Nb:Information System R&D project responsibility is under Group R&D Information System or BG/PG Information System R&D PM&T Mgr
  • Nb:R&D application are supported by BG R&D Methods and Tools.

Information System SECURITY (MGMT) :

  • Accountable for the compliance of the site with security standards of the concern and alignment with security strategy.
  • The Security Officer is responsible for : Ensuring that security standards and strategy are applied, developing user awareness and communication, reporting security incidents, managing the resolution of security incidents, managing the site Information System security roadmap, managing internal or external security audits.
  • by Default the Site Information System Mgr is the Site Security Officer.

DISASTER RECOVERY PLANNING (MGMT) :

  • Responsible to create and maintain the disaster recovery procedure (DRP).
  • Accountable for the test of the Disaster Recovery Procedures once per year for all systems and application located at site. Responsibility is shared between the country ITC Mgr and the Site Information System Mgr (Outsourcer provides support). Responsible for the publication of test results.
  • Responsible to declare an Information System disaster. Accountable for the Execution of the DR Plans (Responsibility of execution shared between Site Information System Mgr and country ITC Mgr)
  • Support plant business continuity process. BCP: Responsible is plant General manager.

COMPLIANCE (MGMT) :

  • Responsible for the compliance of the site with license agreements. Monitor and report license usage.
  • Responsible for compliance of all Information System systems and application to the concern Information System standards defined at Group or country level.
  • Monitor the compliance of the Information System team to the concern compliance and ethics program.
  • Report any non-compliance issue.

If you can offer the theoretical knowledge necessary for a position as a Site General Manager and you can see yourself in our job offer, then we look forward to receiving your application.

Monteur (m/w/d) – Berlin

Ihre Aufgaben:

  • Einsatz im Montagebereich entsprechend der Fleximatrix
  • Überprüfen der Arbeitsunterlagen auf Aktualität
  • Montage von Baugruppen/Geräte (auch elektromechanisch) entsprechend technologischen Unterlagen
  • Prüfen von Baugruppen (auch elektromechanisch) entsprechend den Prüfvorschriften und Arbeitsanweisungen
  • Verpacken von Geräten, Baugruppen und Umbausätzen
  • Selbstständige Fehlersuche und deren Behebung bei Geräten und Baugruppen
  • Fachgerechter Umgang mit Arbeitsunterlagen und Betriebsmitteln
  • Pflege und Wartung der Betriebsmittel des Arbeitsplatzes sowie deren Umfeld
  • Abmelden der Arbeitsgänge im SAP

Ihre Qualifikationen:

  • Mechatroniker/in oder metallverarbeitender Beruf (mind. Berufsausbildung)
  • MS-Office (mind. vertiefte Anwendungskenntnis)
  • Vorkenntnisse in der Montagetätigkeit kleinerer auch elektronischer Baugruppen nach Zeichnung und Stückliste zwingend erforderlich

Wenn Sie als Monteur die erforderlichen Kenntnisse mitbringen und unser Angebot für Sie wie gemacht klingt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Feinentgrater (m/w/d) – Berlin

Ihre Aufgaben:

  • Lesen von technischen Unterlagen (Zeichnung und Arbeitspapiere)
  • Entgraten von komplett mechanisch bearbeiteten Einzelteilen und Baugruppen, einschließlich der Durchführung bestimmter Kontroll- und Prüftätigkeiten
  • Selbständige Auswahl der einzusetzenden Fräserfeilen und Entgratwerkzeuge nach Werkstoffart und Kontur des Teiles
  • Entgragten von Fräskanten, Anfräsungen, Bohrungen und Bohrdurchbrüchen nach Zeichnung
  • Gewinde Ein- und ausgänge bürsten, ggf. Gewinde nachschneiden
  • Kanäle und Bohrdurchbrüche entgraten, bis diese Grat- und Spänefrei sind
  • Oberflächen an Außenkonturen nacharbeiten, ggf. abziehen und egalosieren
  • Sicherung des Teileschutzes nach Feinentgraten
  • Abrechnung der Arbeitsaufträge und Rückmeldung der Schichtleitung
  • Ausfertigung der Fehlermeldung
  • Durchführung von Prüftätigkeiten, einschließlich Rücksprache mit den CNC-Maschinenbediener bei Beanstandungen
  • SAP Kennen des KPS ( 5 S )

Ihre Qualifikationen:

  • metallverarbeitender Beruf mind. Berufsausbildung
  • MS-Office mind. vertiefte Anwendungskenntnis
  • min. 2 Jahre Metallbearbeitung
  • sehr gutes räumliches Sehen, um die konventionellen Entgratwerkzeuge punktgenau und gefühlvoll einzusetzen

Wenn Sie als Feinentgrater die erforderlichen Kenntnisse mitbringen und unser Angebot für Sie wie gemacht klingt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Auftragssachbearbeiter (m/w/d) – Berlin

Ihre Aufgaben:

  • Erfassung und Bearbeitung von Aufträgen in SAP R/3
  • Kaufmännische Hotline
  • Terminverfolgung und Lösen kritischer Liefersituationen gemeinsam mit internen und externen Lieferanten
  • Einhaltung wichtiger Kennzahlen wie Umsatz, Liefertreue und Bestand

Ihre Qualifikationen:

  • Deutsch, Englisch (mind. verhandlungssicher)
  • Abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Industrie-, Speditionskaufmann/frau oder Vergleichbares
  • Umfassende Erfahrung in der Auftragsbearbeitung
  • Kenntnisse von MS Office und SAP R/3
  • Kaufmännische Kenntnisse
  • Teamfähigkeit sowie unternehmerisches Denken und Handeln

Wenn Sie als Auftragssachbearbeiter die erforderlichen Kenntnisse mitbringen und unser Angebot für Sie wie gemacht klingt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Entwicklungsingenieur Systemtest (m/w/d) – Stuttgart

Ihre Aufgaben:

  • Konzipierung und Entwicklung von Softwarelösungen mit C# für automatisierte Funktionstests
  • Weiterentwicklung von Frameworks in CANoe
  • Implementierung von Testfällen für automatisierte Funktionstest
  • Inbetriebnahme von neuen Messtechnikkomponenten
  • Entwicklung von Testmethoden für elektronische Steuergeräte
  • Beschreibung und Dokumentation der Arbeitsergebnisse

Ihre Qualifikationen:

  • Elektrotechnik, Informatik, vergleichbares Studium (mind. Master / Diplom-Studiengang)
  • Deutsch, Englisch (mind. verhandlungssicher)
  • Erfahrung in der Software-/ Hardwareentwicklung für elektronische Steuergeräte oder in der Steuergeräte-Prüfung
  • Erfahrung in der Anwendung von Prüfstandssoftware (z.B. CANoe, AutomationDesk, Test-Stand, LabVIEW)
  • Gute Programmierkenntnisse, möglichst in C#
  • Kenntnisse in gängigen Test- und/oder Requirement-Management-Systemen (z.B. PTC, Doors)
  • Erfahrungen im Aufbau von Software-/Funktionsprüfständen wünschenswert
  • Basiswissen Softwaretest (Certified Tester) von Vorteil
  • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Strukturierte Arbeitsweise

Wenn Sie als Entwicklungsingenieur das erforderliche theoretische Wissen mitbringen und unser Angebot für Sie wie gemacht klingt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Software Project Leader (m/w/d) – Friedrichsdorf

Job Description:

  • Technical software lead from the beginning till series for embedded telematic control unit projects following V-Cycle model and ASPICE process.
  • Requirements analysis and effort estimation as also time and resources planning in RFQ phase.  
  • Coordination of relevant divisions.
  • Creation of requirements specification in cowork with the customer.
  • Working out of concept and technical feasibility.
  • Planning of sample production.
  • Technical customer support and consultation.
  • Series and change management support with relevant divisions.
  • Documentation in English and German for the customers and other stakeholders

Your Skills:

  • University d egree of: Computer Engineering, Computer Science
  • Several years of experience in software project management. Preferable in automotive environment.
  • Proficiency in telematic environment is an advantage.
  • Experience in leadership is an advantage.
  • Experience with embedded systems required.
  • Experience in ASPICE required.
  • Proficiency in project management tooling and usage required.
  • Experience in HW design and development is an advantage.
  • Experience in embedded development C/C++ is required.
  • Proficiency in MS Office tooling is required.
  • Proficiency in English language (written and spoken) is required, German is an advantage.
  • Technical knowledge in automotive control units is an advantage, at least 5 years of relevant experience.
  • Customer Orientation (internal and external) – Skilled
  • Good Communication Skills – Skilled
  • Team work – Skilled

If you can offer the theoretical knowledge necessary for a position as a Software Project Leader and you can see yourself in our job offer, then we look forward to receiving your application.

Project Management Office (m/w/d) – München

Job Description:

  • Support of Business Project ManagerSupport of Operational Business
  • Project Steering and Project Controller in measuring, monitoring and reporting (status tracking) of project scope, timeline and quality
  • Creation and communication of status reports to project lead
  • Contribution of best practices from business perspective
  • Definition and maintenance of work packages
  • Organization, preparation, moderation and follow-up of PLM4Rail meetings (project mgmt. meeting, status meetings, risk mgmt. meeting)
  • Management and evaluation of project risks
  • Support for management of change measures (e.g. intranet, newsletter)
  • Support for training and testing organization

Key Skills:

  • PMO experience
  • Structuring of project scope and tasks
  • Work planning and time management
  • Requirements management
  • Stakeholder management
  • Risk and issue management
  • Change management
  • Quality planning, assurance and control of deliverables

Your Skills:

  • Maschinenbau, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieur (mind. Master / Diplom-Studiengang)
  • Berufserfahrung im Projektmanagement (mind. über 3 Jahre)
  • MS-Office MS-Project (mind. detaill. Spezialkenntnisse)
  • Optional: PTC Integrity und PTC Windchill
  • Deutsch und Englisch (mind. verhandlungssicher)

If you can offer the theoretical knowledge necessary for a position as a Project Management Office and you can see yourself in our job offer, then we look forward to receiving your application.

Monteur Bremsscheiben / Kit Kommissionierer (m/w/d) – Berlin

Ihre Aufgaben:

  • Montieren von Bremsscheiben
  • Lesen von technischen Unterlagen wie Zeichnungen, Prüfvorschrift, Arbeitsplan, etc.
  • Einrichten des Montagestands nach Arbeitsplan richtiges Reagieren bei Qualitätsabweichungen bei der visuellen Prüfung und anderer Auffälligkeiten
  • Umgang mit SAP (Fertigungsrückmeldung, Transportauftrag, etc.)
  • Transportsicheres Verpacken der Bremsscheiben

Kit Kommissionierung / Shinkansen BE

  • Kommissionieren der Produkte nach Arbeitsplan
  • Rückmeldung der Arbeitsgangfolge mit SAP
  • Einhalten von Verpackungsvorschriften
  • Einhalten der Kennzeichnungen der Produkte
  • Sichtkontrolle der Produkte (Beschädigungen und andere Abweichungen)
  • Messen und Prüfen der Werkstücke mittels CAQ
  • Kenntnisse des KPS, Einhaltung der KPS Standards
  • Mitwirken bei Verbesserungsmaßnahmen
  • Verbesserung von Prozessen

Ihre Qualifikationen:

  • metallverarbeitender Beruf (mind. Berufsausbildung)
  • mind. 1 Jahr Berufserfahrung
  • Zerspanerkenntnisse (CNC) von Vorteil

Wenn Sie als Monteur die erforderlichen Kenntnisse mitbringen und unser Angebot für Sie wie gemacht klingt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Software Test Manager (m/w/d) – Friedrichsdorf

Managing the software test activities in various telematics projects according to automotive Objective for SPICE

Job Description:

  • Developing and managing of test strategies of various projects according to the quality goals  
  • Knowledge transfer between software test designers and functional owners to clarify unclear requirements
  • Analyzing and documenting of test results
  • Generating reports in English and German for the customers and other stakeholders
  • Monitoring of progress and managing of risks and deviations
  • Tracking of software test related tickets
  • Adapting, controlling and optimizing of workflows and processes related to software test
  • Collaborating on feasibility and concept studies

Your Skills:

  • University degree of: Computer Engineering, Computer Science
  • Advanced knowledge in requirements management, software and unit test management and software engineering in automotive software projects is required
  • Proficiency in Automotive SPICE is required
  • Proficiency in working with MS Office is required
  • Experience with configuration management systems is required
  • Proficiency in English language (written and spoken) is required, German is an advantage
  • Technical knowledge in automotive control units is an advantage
  • From 3 to 5 years of relevant experience
  • Good Communication Skills – Skilled
  • Team work – Skilled
  • Software life cycle knowledge – Skilled
  • Results orientation – Skilled
  • Problem solving – Skilled
  • Excellent command of English Language is a must, German a plus

If you can offer the theoretical knowledge necessary for a position as a Software Test Manager and you can see yourself in our job offer, then we look forward to receiving your application.

Login